(Junior) Projektleitung (w/m/d) Digital Twins

Werde Teil unseres Teams, das mit smarten GeoIT-Lösungen die digitale Landschaft unserer Kund:innen revolutioniert. Als Platin-Partner von Esri und Value Added Reseller von Safe Software nutzen wir dafür die besten Tools. In Kombination mit unseren eigenen Technologien schaffen wir so maßgeschneiderte Softwarelösungen. Mit den individuellen Stärken und der Begeisterung unserer Kolleg:innen machen wir die Welt ein Stück besser. Wir freuen uns gemeinsam mit dir an gesellschaftlich relevanten Themen zu arbeiten und daran zu wachsen.

• Du berätst unsere Kund:innen aus dem öffentlichen und privaten Sektor bei ihren GeoIT-Vorhaben mit dem Schwerpunkt Digitale Zwillinge.
• Du planst und steuerst klassische und agile Softwareentwicklungsprojekte und übernimmst Verantwortung für Ziele, Qualität, Budget und Zeitplan.
• Du begleitest Projekte von der Anforderungsaufnahme und fachlichen Konzeption bis zur erfolgreichen Umsetzung.
• Du koordinierst interdisziplinäre Projektteams und sorgst für eine klare Abstimmung zwischen Kund:innen, Fachbereichen und Entwicklung.
• Du baust langfristige Kund:innenbeziehungen auf und unterstützt bei der Projektakquise sowie bei Ausschreibungen.

• Du hast ein Studium der Geoinformatik, Geographie, Informatik, Naturwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Du bringst erste Erfahrung in der Steuerung von Softwareentwicklungsprojekten vorzugsweise im Bereich GIS mit und möchtest zunehmend Verantwortung in der Projektleitung übernehmen.
• Du kennst dich im GIS- oder GeoIT-Umfeld aus und verstehst die Grundlagen von Softwareentwicklung, Geodatenmodellierung, Schnittstellen sowie Datenintegrations- und ETL-Prozessen.
• Du kannst fachliche Anforderungen strukturiert erfassen und in passende Lösungskonzepte übersetzen und bringst gleichzeitig Interesse an KI und Large Language Models (LLM) mit.
• Du arbeitest eigenverantwortlich und ergebnisorientiert, kommunizierst sicher mit unterschiedlichen Beteiligten und verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse.

• Betriebliche Altersvorsorge
• Flexible Arbeitszeiten und -orte
• Jobrad
• Mentoring
• Starke Unternehmenskultur
• Teamevents
• Wirksame Weiterbildung
• Mitarbeitendenrabatte
• Epassi
• betriebliche Krankenzusatzversicherung